2021年柳州市鱼峰区发展和改革局招聘编外合同制工作人员公告

2021-04-12来源：柳州人才网

2021年鱼峰区发展和改革局招聘编外合同制工作人员公告

根据工作需要，鱼峰区发展和改革局决定面向社会公开招聘编外合同制工作人员。有关事项如下：

一、招聘岗位及人数

聘用人员：2名。

二、招聘条件

（一）基本要求：拥护党的路线方针政策，爱岗敬业，品行端正，作风严谨，具有较强的事业心和责任感，服从工作安排，具有良好的大局意识和团队合作精神；

（二）年龄要求：年满18周岁，35周岁以下。应聘人员年龄计算至报名首日；

（三）学历要求：全日制高等院校大学本科及以上学历，专业不限；

（四）能力要求：具有较好的文字功底，能熟练运用office办公软件，有较好的语言表达及沟通协调能力，能灵活处理和协调各类事宜。有街道、社区、行政办公工作经验者，在同等条件下优先聘用；

（五）健康要求：身体健康，能适应岗位要求；

（六）有下列情形之一者不予聘用：持虚假证件报名的；学历和专业技术资格未得到国家相关部门认可的；不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的；参与非法组织的；近三年内曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的;有法律、法规规定不得聘用的人员。

三、报名时间、地点、方式及要求

（一）报名时间：即日起至 2021年4月20日

（二）报名地点：柳州市静兰路10号鱼峰区机关办公楼207室

（三）报名方式：采取现场报名或网络报名的方式。请下载本公告中的《鱼峰区发展和改革局报名登记表》（附件1），通过图片插入方式粘贴本人近期免冠1寸彩色正面证件照，并将表格中的信息填写完整。报考人员需提交本人第二代有效《居民身份证》原件及复印件、毕业证书原件及复印件和个人近期1寸正面免冠同底彩照2张。网上报名者，由报名者将相关材料电子版发至电子邮箱yffzyj@163.com (邮件标题：姓名+协政员)。联系电话：0772-2557930。

（四）资格初审：在报名时间截止后5个工作日内完成，通过电话或短信方式回复初审结果。资格初审合格的确定为考试人选。

四、考试内容和方法

（一）考试形式：采用面试形式，面试主要测试应聘人员综合分析、应变、语言表达等方面的能力。如符合招聘条件人员超过30人（不含30人），则增加笔试筛选程序，相关事宜另行通知。

（二）（笔）面试时间、地点等另行通知。

五、体检及资格复审

确定为拟聘人员后，考生需在3个工作日内选择柳州市任何一家三甲以上资质医院参加体检(费用自理)，并将体检结果提交到招聘单位;招聘单位在10个工作日内对拟聘人员进行资格复审，并最终确定聘用人选。

六、公示

经体检及资格复审合格，经征求有关部门意见且未被提出异议的考生，被确定为拟聘用人选，拟聘用人选将在鱼峰区公告栏上公示5个工作日。

七、聘用说明

确定为聘用的人选，由鱼峰区发展和改革局安排具体工作。对符合聘用条件的工作人员实行聘用合同制管理，第一次签订聘用合同的期限为两年(含试用期)，试用期两个月。合同期满，按照《劳动法》《劳动合同法》等有关规定，根据聘用人员的现实表现和本人意愿确定是否续签合同。单位按照相关规定缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险），单位应缴纳部分由单位负责，个人应缴纳部分从个人应发工资中代扣。

八、工资待遇

聘用人员工资待遇由基本工资、工龄补贴、专业技术岗位津贴、绩效奖励等构成。

基本工资：本科学历每月按当年柳州市最低工资标准(2020年为1810元/月)的150%发放，研究生学历每月按当年柳州市最低工资标准的200%发放；

工龄工资：从鱼峰区聘用之日起，连续工作满一年的，按每满一年增资100元/月-150元/月,工龄工资最高额度不超过1500元;

专业技术岗位津贴：根据取得职称的级别(初、中、高)给予补助100元/月-600元/月;

绩效奖励：根据工作现实表现和考核情况，享受年度绩效奖励(试用期间不享受绩效奖励)；

其他福利待遇按照鱼峰区编外合同制工作人员有关规定执行。

九、其他事项

（一）本招聘公告由鱼峰区发展和改革局负责解释；

（二）本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。

（三）疫情防控相关要求。

（1）所有考生进入考场前，需佩戴口罩，进行体温测量，并提前申领“健康码”和14天行程轨迹码，以备查看。