五华县2020年基层公共就业创业服务岗位招聘工作人员公告

为引导和鼓励高校毕业生面向基层就业，充实基层公共就业创业服务力量，根据《广东省人力资源和社会保障厅关于做好2020年度基层公共就业创业服务岗位吸纳高校毕业生实施工作的通知》（粤人社规﹝2020﹞24号）文件精神，结合我县实际，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过政府购买服务方式面向社会公开招聘7名基层公共就业创业服务岗位工作人员。由五华县人力资源和社会保障局组织实施，通过报名、考试、体检、考察、公示等程序，确定聘用人员。本次招聘实行排序聘用机制，首先从参加招考且符合条件的家庭困难或就业困难高校毕业生中择优聘用，剩余名额从其他考生中择优聘用；被聘用到基层公共就业创业服务岗位的高校毕业生服务期限为2年，高校毕业生服务期满后不再续聘。

一、应聘人员必须具备下列资格条件：

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；

（二）具备良好的品行和职业道德；

（三）适应岗位要求的身体条件和工作能力；

（四）法律、法规规定的其他条件。

（五）基层公共就业创业服务岗位的招聘对象为毕业2年以内（2019年、2020年）具有五华县户籍或入学时五华县户籍随迁到校的高校毕业生（全日制大专以上）。其中，具备以下情形之一的高校毕业生优先聘用：

1.属城乡困难家庭成员(需持城乡低保证、或特困职工证、或扶贫卡、或城镇零就业家庭证明)；

2.经残疾等级评定机构评定为残疾的人员；

3.办理失业登记手续1年以上仍未就业人员；

4.被认定为就业困难人员的。

二、有下列情况之一者，不得报考：

（一）现役军人，机关事业单位见习期未满的在编在职（岗）人员。

（二）因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的，或者刑事处罚期限未满的人员。

（三）被依法列为失信联合惩戒对象的当事人。

（四）法律、法规规定的其它不得应聘的情形。

三、报名程序及办法

（一）报名、资格审核方式及时间

1.报名、资格审核方式：采取现场报名、资格审核方式。应聘人员须持《五华县2020年基层公共就业创业服务岗位招聘工作人员新冠病毒感染流行病学史调查表》(请从附件2中自行下载，如实填写），《五华县2020年基层公共就业创业服务岗位招聘工作人员报名表》(请从附件1中自行下载，双面打印填写好，不得涂改)，提供身份证、学历证书、户口本及优先聘用条件的相关材料原件和复印件,《报名表》上需粘贴近期大一寸正面免冠照片，另附2张同底大一寸照片,交招聘单位统一审核。

2.报名时间：2020年9月2日、3日、4日共3天，

上午8：30——12:00，下午2:30——6:00。

3.报名地址：五华县就业服务中心（梅州市五华县工业大道西50米）

联系电话：19126905079 钟鑫浩

4.领取准考证时间以短信的方式另行通知，请报名人员留意手机信息。

领取地点：五华县就业服务中心（梅州市五华县工业大道西50米）

（二）报名要求

应聘人员提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实即取消报考资格。

四、考试

考试主要采取笔试加面试方式，由县人力资源和社会保障局统一组织。

（一）笔试

1.笔试科目：公共知识（《公共基础知识》以及2020年1月至2020年8月的时事政治）；

2.笔试时间与地点详见准考证。

3.笔试成绩按100分计算，笔试成绩计算到小数点后两位。笔试成绩相同时，视为该岗位面试并列。

4.笔试总成绩将在笔试结束后10个工作日内在五华县人民政府网（http://www.wuhua.gov.cn/）公布。

（二）面试

1.面试对象。按照排序聘用机制,首先从参加笔试的家庭困难或就业困难高校毕业生中根据笔试成绩从高分到低分排序，按1:3的比例确定进入面试人选，不足比例时，按实际入围人数确定人选;剩余名额从其他考生中根据笔试成绩从高分到低分排序按1:3的比例确定进入面试人选，不足比例时，按实际入围人数确定人选。

2.具体面试时间、地点等事项另行通知。

面试主要对应聘人员的基本素质、适应岗位的专业素质及潜能进行综合测评，主要采取结构化面试方式进行。

参加面试的人员须持本人身份证及准考证，参加面试人员所持证件必须是原件，复印件无效。

3.面试成绩按100分计算，计算到小数点后两位。面试结束后，当场向考生公布面试成绩。

(三)考试总成绩

考试总成绩合格分数线为60分。

考试总成绩按下列公式计算：

考试总成绩=笔试成绩×60% + 面试成绩×40%。

五、体检

考试结束后，按岗位招聘人数从考试总成绩合格考生中由高到低的顺序等额确定体检人员名单(若考试总成绩相同的,依次按照笔试成绩、面试主评委评分高低顺序确定体检人员)。如未在指定时间、地点参加体检或有体检不合格的，可依次递补体检人选。应聘人员体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）执行。

六、考察

体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，考察其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。考察不合格或者放弃聘用的，可在同一岗位总成绩合格者中依次递补考察人选。

七、公示和聘用

拟聘用人选名单将在五华县人民政府网上公示7个工作日。经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。

五华县就业服务中心为用人单位，按照《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》等法律法规规定，统一与此次招聘的基层公共就业创业服务岗位人员签订劳动合同，明确岗位职责、考核管理机制等内容，按照国家劳动合同相关规定执行。

岗位所招用人员未报到或服务时间未满三个月离职的，可安排补录，

其他情况不再安排补录。

八、聘用人员的岗位职责、管理及待遇

（一）岗位职责

1.协助开展就业、失业登记和就业困难人员认定工作，重点群体就业联系跟踪服务工作；

2.协助开展就业、失业、创业以及企业用工、辖区内劳动力资源相关信息、数据的收集、调查工作；

3.协助开展就业创业补贴申领工作；

4.协助开展公益性岗位、就业见习岗位的收集发布，安置重点群体到公益性岗位就业，推荐有就业见习意愿人员参加见习等相关工作；

5.协助开展职业介绍、职业指导、就业扶贫服务等；

6.协助开展创业服务、创业活动等相关工作。

（二）被聘用到基层公共就业创业服务岗位的高校毕业生服务期限为2年，服务期满后不再续聘。

（三）高校毕业生服务期间，工资待遇参照我县同条件事业单位工作人员工资水平(包括基本工资、绩效工资、单位缴纳部分的社会保险费和住房公积金三个部分)执行，月应发工资（基本工资+绩效工资）约为4200元/人。

（四）根据《劳动合同法实施条例》，聘用人员签订的劳动合同不适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

（五）基层公共就业创业服务岗位人员服务期间不再享受就业补助资金其他补贴项目的政策待遇。

九、疫情防控要求

本次公开招聘是在新冠肺炎疫情防控常态化下展开的，报考者应当按照有关防控要求，做好报名、考试等工作。因疫情影响导致本次招聘工作时间调整的，县人力资源和社会保障局将综合考虑各种因素做出合理安排，并及时在有关网站公布公告。报考者应持“粤康码”等健康码绿码并经体温监测正常后参加笔试；国内高、中风险地区及考前14天内有国（境）外旅居史的报考者需提供考前7天内核酸检测阴性证明；报考者自备一次性医用口罩参加考试。仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者，不得参加考试。

十、其他事项

（一）本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训；

（二）凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消资格。

附件：

附件1：五华县2020年基层公共就业创业服务岗位招聘工作人员报名表.doc

附件2：五华县2020年基层公共就业创业服务岗位招聘工作人员新冠病毒感染流行病学史调查表.doc

五华县人力资源和社会保障局

2020年8月27日

文章来源：http://www.wuhua.gov.cn/xxgk/gsgg/content/post_2064596.html