2019年成都西岭绿源品牌营销策划有限公司招聘公告
2019-03-22来源:大邑县人民政府

成都西岭绿源品牌营销策划有限公司面向社会

公开招聘工作人员的公告

成都西岭绿源品牌营销策划有限公司是大邑县现代农业发展投资有限公司按照相关法律规定投资成立的全资子公司,根据公司发展和业务需要,决定面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘原则

公开报名、平等竞争、择优聘用。

二、招聘工作岗位及人数

项目经理3名。

三、应聘资格条件

(一)拥护中国共产党,热爱祖国,遵纪守法;

(二)善于沟通,爱岗敬业,有吃苦精神,责任感强,身体健康;

(三)有下列情形之一者,不得应聘:

1.曾受过各类刑事处罚的。

2.有犯罪嫌疑尚未查清的。

3.曾被辞退或者开除公职的。

4.有违法、违纪行为正在接受审查的。

5.尚未解除党纪、政纪处分的。

6.有其它违反国家法律、法规行为的。

(四)专业及相关要求:

1.项目经理要求:35周岁以下,大专及以上学历,熟悉品牌营销相关知识。

2.有较强的执行及沟通能力,逻辑思维清晰,抗压能力强,适应弹性工作时间,具备独立工作能力,工作认真负责,吃苦耐劳。

四、报名时间、地点和要求

(一)报名时间:

2019年3月22日—3月28日上午9:00--12:00 ,下午13:00--17:00。

(二)报名地点:

成都市大邑县晋原镇围城路南路东段99号2楼办公室(2)。

报名者携带1寸近期白底免冠照片2张,身份证、毕业证书、资格证书及其他相关证书(证明)材料原件,并附复印件各一份,自制简历一份,并填写《报名表》。

应聘者不得伪造证件、弄虚作假,违者一经查实,取消考试、聘用资格。

五、资格审查

我公司将根据招聘条件对应聘者进行资格审查,并根据岗位需求及报名情况,择优甄选确定入围人员参加考试,审查不合格者不予通知。

六、考试方式及考试时间、地点

1.考试分为笔试和面试,每科各占50分,总成绩按满分100分计算。考试内容包括语言表达能力、应变能力、业务水平测试。

2.考试时间:另行通知。

3.考试地点:另行通知。

七、体检

根据总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检对象进行体检,体检合格者进入试用期。若体检不合格,则从考试合格人员中依据总分从高分到低分依次递补。

八、公示

(一)根据考试成绩和体检情况确定拟聘人员后,由公司在大邑公众信息网上公示7天。公示期满合格后,公司向拟聘用人员发拟聘用通知。

(二)因公示不合格产生的缺额,公司可以根据岗位符合要求条件,决定是否依据报考岗位考试总成绩依次递补,如递补,则对递补人员进行公示。

九、管理及待遇

(一)拟聘人员在接到公司拟聘用通知后,须在规定的时限内到公司报到。逾期未报到者,视为自动放弃。

(二)聘用人员试用期为三个月,试用期内考核不合格的,则结束试用,不予聘用。

试用期满合格者,由公司按照有关规定负责为聘用人员办理五险一金。

(三)聘用人员由公司人员进行日常管理和考核。并按《劳动法》和有关规定对聘用人员的工作能力、工作成绩、工作作风等进行考核,考核不合格者予以解聘。

(四)工资待遇

1.试用期工资不低于2850元/月。试用期满确定岗位工资。

2.公司依据每年个人考核结果,为员工提供岗位发展机会及相应薪酬。

十、本公告由公司负责解释。

咨询电话:88294779

成都西岭绿源品牌营销策划有限公司

2019年3月22日

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