上饶幼儿师范高等专科学校是2017年2月经江西省人民政府批准并报教育部备案的公办全日制专科层次普通高等学校，学校由上饶市政府主管。学校现有专任教师237人，其中正高级职教师称6人，副高级职称教师90人;有硕士学位教师97人，特级教师3人，双师型教师23人。学校设有学前教育系、小学教育系、英语教育系、艺术教育系、思政部、公共教学部，在校学生9000余人。上饶幼专新校区坐落在上饶市信州区三江教育片区，江西医学高等专科学校以东，志敏大道以南，占地面积454.31亩，总建筑面积21.26万平方米，交通便捷，环境优美，设施齐全。特别是学前教育教学楼、实训楼、艺术楼等彰显了学校致力于幼儿教育的特色。学校正在按照培养合格幼儿教师的办学目标，秉承“致知”、“力行”的教育思想，坚持“外塑形象，内强素质，追求卓越”的发展之路，打基础、提质量、深改革、创特色，力争把学校办成“全省一流，全国知名”的幼儿专科学校。为进一步加强我校师资队伍建设，经研究，决定面向社会公开招聘18名优秀人才充实教师队伍和专职辅导员队伍。现将有关事项公告如下：

一、 招聘原则

(一) 坚持德才兼备的原则;

(二) 坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三) 坚持按需设岗、按岗招聘的原则;

(四) 坚持突出重点、好中选优的原则。

二、 报名条件和要求

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法;品行端正;

3.身体健康;

4.具备招聘岗位所需资格条件。

有下列情形之一者不具备报考资格：

1、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;

2、涉嫌违法违纪正在接收纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;

3、受党纪、政纪处分未满处分期限的;

4、违反人口与计划生育法律法规的;

5、现役军人;

6、全日制普通高校在读的非2018年应届毕业生(此类人员也不得以已经取得的其他学历报考);

7、法律、法规规定的其他不得招聘为事业单位工作人员的。

(二)招聘岗位、人数及资格条件(详见附件3)

备注：1、每人限报考一个岗位。考生专业的确认，以毕业证书所载明的专业为准;

2、2018年应届毕业生，须在2018年9月30日之前取得学历;

3、年龄计算方法为：35周岁及以下是指1982年4月23日以出生(其他年龄依此类推)。

三、招聘程序

(一)报名

1.报名采取现场或网络报名方式。

现场报名时间为2018年5月25日9：00--17：00。

网络报名自公告发布之日起接受报名，报名截止时间为2018年 5月25日下午5：00。网络报名时须填写《上饶幼儿师范高等专科学校2018年公开招聘工作人员报名登记表》(附件1)并同时上传所有现场报名所需材料的扫描件,以“姓名+应聘岗位+最高学历毕业学校+学位”命名文件夹，通过电子邮件方式投寄至上饶幼儿师范高等专科学校人事处邮箱(sfzrsc@163.com)。在网上报名后，须携带打印后的《报名登记表》及相关证明材料在2018年5月25日9：00--17：00到指定现场进行认证报名。

现场报名、认证报名及资格审查地点：上饶幼儿师范高等专科学校新校区办公楼4楼人事处410室(上饶市信州区志敏大道397号，乘车路线：乘1、15、36路公交车到校门口下车 )

2. 报名所需材料

(1)《报名登记表》(一式两份)

(2)身份证、毕业证、学位证、派遣证、招聘岗位要求的证件(证明)的原件和复印件; 2018年应届毕业生须提供学校签章的《毕业生就业推荐表》及《就业协议书》;岗位要求具有全日制普通高等学校学习经历的，应聘人员须出具报到证或人事档案存放部门的证明(须注明是否为全日制普通高等院校毕业生)或出具中国高等教育学生信息网认证的《教育部学历证书电子注册备案表》、《教育部学籍在线验证报告》;留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的学历认证材料;岗位要求具有工作经历的，应聘人员须提供相应的工作经历证明。机关事业单位在编人员须提供所在单位、主管部门及当地人社部门出具的同意报考证明。

(3)本人近期与报名表同底一寸彩照2张。

(二)资格审查

资格审查工作贯穿于公开招聘全过程， 资格审查由招聘小组对应聘人员所提交的材料的真实性及对照岗位招聘条件进行资格审核，资格审核合格者准予参加考试，并通知考生本人。每位报名者只能报考一个岗位，报名者应如实填写《报名登记表》。应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符的，一经核实，取消面试或聘用资格。

(三)面试

面试工作由上饶市人力资源和社会保障局会同上饶幼儿师范高等专科学校共同组织实施。面试根据招聘岗位的特点采取讲课或结构化面试进行(各岗位的面试方式见《岗位一览表》)。

1、面试人员的确定：在规定时间完成报名并通过资格审查的人员。

2、按照《上饶市事业单位公开招聘紧缺和特殊专业人才实施办法》(饶府发【2017】11号)文件要求，要求为博士学历的岗位采用直接考核的办法进行，重点考核应聘人员的品德、资格条件、业绩和工作能力。

3、招聘教师岗位的面试根据招聘岗位的特点采取讲课办法进行。备课时间30分钟，面试时间30分钟，满分100分(成绩低于70分不得确定为入闱体检对象)。教师岗位讲课教材附后(附件2)。

4、专职辅导员的面试根据招聘岗位的特点采取结构化面试办法进行。面试时间15分钟，满分100分(成绩低于70分不得确定为入闱体检对象)。

5、面试时间：2018年6月2日(具体时间以准考证为准)

6、成绩计算方法，招聘岗位的总成绩按面试的分值计算。面试成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

(四)现场签约

根据面试成绩从高分到低分按岗位招聘人数等额确定聘用对象，并现场签订协议，在校服务期限至少五年。末尾总成绩相同的，则另行组织结构化面试确定入闱体检、考核对象。

四、体检和考核

(一)体检由市人社局统一组织实施;体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行，行业另有规定的从其规定。体检费用参照公务员录用体检收费标准由体检医院收取。

(二)考核由上饶幼儿师范高等专科学校负责，主要对拟聘用人员思想政治、道德品质、以及计生、有无违法违纪等情况进行考核，并对其资格条件进行复审。通过体检的2018届应届毕业生需在取得学历学位后方能进行考核。

(三)对因体检不合格或本人放弃等原因造成的缺额不予递补。

五、公示及聘用

经体检及考核合格者确定为拟聘用人选，拟聘用人选在上饶市人力资源和社会保障局网站进行为期7个工作日的公示。公示期满后无异议的，办理上编等相关人事聘用手续。聘用人员享受事业单位工作人员工资福利待遇。博士研究生另享受安家费及科研启动经费、博士学位津贴及上饶市政府人才引进专项补贴等待遇。聘任通知下发后，30天内不能及时到岗上班的，视为自动放弃聘用资格。

六、纪律要求

严肃公开招聘纪律，对招聘过程中违反公开招聘规定的行为坚决予以制止和纠正，确保招聘工作的公开、公平、公正。切实做好试题的印制、传递、回收和保密工作，确保考试安全。严格执行回避制度，对构成回避要求的工作人员必须实行回避。重点加强面试环节的监督，防止违规操作，杜绝徇私舞弊。对在此次招聘考试过程中有违纪违规行为的考生，取消考试或聘用资格，并按照相关规定进行处理。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予党纪、政纪处分。触犯刑律的交由司法机关依法处理。

咨询电话：

黄老师13879343339

0793-8219286(上饶幼儿师范高等专科学校人事处)

0793-8295986(市人社局事业单位人事管理科)

监督电话：

0793-8176236(市纪委派驻人社局纪检组)

0793-8225956 (上饶幼儿师范高等专科学校审计监察室)

上饶幼儿师范高等专科学校

2018年4月26日