2016年度青岛职业技术学院招聘高层次及紧缺急需人才计划表
2016-11-18来源:青岛市人力资源和社会保障局
序号 主管部门 招聘单位 单位性质 招聘计划 岗位类别 岗位等级 岗位名称 岗位说明 招聘人数 资格条件 考试形式 咨询电话 监督电话 信息公布网站 备注
1 青岛职业技术学院 青岛职业技术学院 全额拨款 4 专业技术岗位 高级 电气自动化专业教师 从事电气自动化专业教学及项目研发工作,熟悉软件编程,具有较强的科研能力,独立承接过相关工程项目。 1 1、45周岁以下;2、全日制本科及以上学历,学士及以上学位;3、电气工程及其自动化、应用电子技术专业;4、具有所要求专业的副高级及以上专业技术职务任职资格。 直接考核 86105232 86105202 www.qtc.edu.cn 在本单位服务期不低于5年
2 专业技术岗位 高级 学报主编 负责指导组织学报的收稿、组稿、约稿、审稿、编辑、校对、出版和发行工作,熟悉学术期刊编辑出版业务,具有较丰富的编辑工作经验和较深的学术造诣 1 1、45周岁以下;2、全日制本科及以上学历、学士及以上学位;3、具有副编审及以上专业技术职务任职资格。 直接考核
3 专业技术岗位 中级 环境监测与控制技术专业教师 从事环境监测与控制技术专业教学工作 1 1、40周岁以下;2、全日制博士研究生学历,博士学位;3、生态学专业。 直接考核
4 专业技术岗位 初级 数据平台及信息化管理教师 从事学院数据平台管理与信息化建设工作 1 1、35周岁以下;2、全日制硕士研究生及以上学历,硕士及以上学位;3、计算机应用技术专业。 技能测试+答辩

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