按宁政办发【2008】103号文件和《南京市口腔医院公开招聘人员实施办法》规定要求，坚持公开、平等、竞争、择优的进人原则，特制订如下招聘面试方案：

一、报名

2012年3月12—16日登录南京市口腔医院‘应聘报名’栏，网址：http://www.njkq.net/ypbm/ypbm.asp。

二、笔试

2012年3月22日上午8：30，组织应聘‘感染管理科’职位的硕士毕业生进行笔试。地点：15楼会议室。具体内容为：专业理论知识考试和英文资料翻译。总成绩前10名的进入23日面试。

三、面试

1、时间：2012年3月23日

2、流程：

⑴早8：00院领导介绍情况，地点：14楼小会议室；

⑵8：10按顺序进行面试，地点：14楼大会议室；

⑶各专业理论知识考试（除感染外），地点：15楼会议室；

⑷集中外语考试（除感染外），地点：15楼会议室；

⑸11：30用午餐；

⑹14：00由各科主任负责进行专业技能考核；

⑺17：00结束。

四、说明：

1、请考生携带身份证、学生证及简历参加笔试和面试（简历中应含有身份证复印件、《毕业生双向选择就业推荐表》复印件、英语及计算机等级证书复印件、成绩单复印件等证明材料）。

2、考生需遵守考场纪律，违纪者取消考试资格。迟到10分钟者不得入内。

2、面试答辩：自我介绍2分钟、回答考官提问。80分为合格线，该项成绩占总成绩40%。

3、专业理论知识考试：闭卷，时间1小时，该项成绩占总成绩15%。

4、外语资料翻译：闭卷，时间1小时，该项成绩占总成绩15%。

5、专业技能考核：开考岗位均设技能考核，该项成绩占总成绩30%。

完成以上考核后，根据考生总成绩从高分到低分按岗位招聘数1：1，确定参加体检人员。体检合格，拟聘用人员名单，在南京市卫生局网站进行为期7个工作日的公示。公示无异议者，双方签订意向书。

南京市口腔医院

2012年3月16日