笔试时间：2016年11月上旬(具体时间以北京公招网通知为准)。
对每个招考职位，根据参考人员笔试成绩由高到低排序，而后按照1:3的比例确定参加面试人选。进入面试的报考人员，需要提交个人近3年工作业绩报告。
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