待遇：
新招聘的工作人员性质为编外用工，实行聘任制，由用人单位与其签订劳动合同，首次聘期为3年，含试用期3个月，工资福利待遇（包括社保）分别按照我镇有关文件或规定执行。对聘用人员实行年度工作目标考核，考核不合格者予以解聘。
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