考试采用面试和笔试结合形式。
考试时间：8月29日
考试内容：专业相关知识及分析解决问题的能力
考试满分为100分（笔试和面试各占50%），其中笔试成绩不得低于60分。考试结束后，按考试成绩从高到低的次序，按招聘计划数等额确定体检对象。