2016年前海人寿云浮分公司招聘启事
2016-02-16来源:云浮人才网

前海人寿保险股份有限公司(以下简称“前海人寿”)于2012年2月获中国保险监督管理委员会批准开业,是首家总部位于深圳前海深港现代服务业合作区的全国性金融保险机构。前海人寿保险股份有限公司云浮分公司(以下简称“前海人寿云浮分公司”)是前海人寿下辖的三级机构,于2014年9月获中国保险监督委员会广东监管局批准开业。

现因公司发展需要,诚向社会招聘以下内勤岗位。

招聘岗位 招聘人数 工作地点
个险分管总 1人 云浮市区
营销培训部营销企划岗 1人 云浮市区
营销培训部业务督导岗 1人 云浮市区
营销培训部培训讲师岗 1人 云浮市区
本部营业区负责人 1人 云浮市区
本部营业区组训岗 1人 云浮市区
银行保险部企划岗 1人 云浮市区
团险部负责人 1人 云浮市区

(一)个险分管总

工作职责

1、根据总分公司个险发展战略和业务策略,组织制定分公司个险业务发展规划和业务策略;

2、根据总分公司个险业务规划和目标,组织制定分公司工作计划、业务目标以及业务政策并组织实施;

3、组织拟定分公司个险业务培训、人员管理、业务企划领域的管理制度,提供专业支持和资源保障;

4、根据分公司个险目标和策略,组织策划并实施个险销售活动,达成月度、年度个险业务目标;对下属机构个险业务发展和分管部门进行管理、指导、协调及监督;

5、负责个险领域的队伍建设与人才培养工作。

岗位要求

1、全日制本科或以上学历,主要分管个险业务,精通个险运营管理,5年以上同岗位管理工作经验;

2、具有良好的领导统御能力、战略决策能力,具有大局观和复杂局面驾驭能力,有创新思维,事业心强勇于拼搏,职业操守好;

3、强大的市场开发能力;

4、良好的谈判和沟通技巧。

(二)营销培训部营销企划岗

工作职责

1、协助推动落实总、分公司个险激励方案,制定当地业务激励方案;

2、推动公司各项专业化项目运作,评估及反馈营销企划方案效果;

3、策划外勤团队各项竞争及会议汇报等活动;

4、参与外勤团队各项业务活动的管理及绩效分析;

5、追踪业务经营节奏,撰写研究或专题报告;

6、协助组织机构个险重大工作会议;

7、其他营销策划相关工作。

岗位要求

1、全日制本科或以上学历;

2、寿险行业或其他相关行业3-5年从业经验;

3、熟悉个险营销业务运作模式;

4、具备良好的逻辑思维、方案写作、活动策划及沟通协调能力。

(三)营销培训部业务督导岗

工作职责

1.参与机构个险业务计划的拟定、方案宣导及执行;

2.组织个险业务推动及产品推介活动的开展;

3.协助外勤团队拟定增员教育及训练计划;

4.负责各外勤团队日常业绩的督导及管理;

5.负责对外勤人员活动率进行追踪;

6.协调外勤主管与外勤人员之间的沟通辅导;

7.参与外勤团队各项经营例会及重大经营活动的组织;

8.其他业务督导相关工作。

岗位要求

1.全日制本科或以上学历;

2.3-5年从业经验,并有1-3年同类岗位工作经验;

3.熟悉个险营销业务运作模式,熟练掌握业务督导工作内容及流程;

4.具备良好的组织协调、团队管理及沟通表达能力,性格开朗,抗压性强。

(四)营销培训部培训讲师岗

工作职责

1.根据公司培训计划,负责培训班的教学工作及渠道各项业务培训,并提出改善建议;

2.协助宣导并推动落实公司各项培训制度及管理规定;

3.根据公司培训需求,负责培训课程或专题的开发;

4.负责培训效果的追踪及结果反馈,拟写培训总结及制作培训档案;

5.根据机构经营状况,配合营销节奏,及时调整培训内容,提升培训有效性;

6.协助组织开展反洗钱及合规培训;

7.其他培训讲师相关工作。

岗位要求

1.全日制本科或以上学历;

2.3-5年从业经验,并有1-3年同类岗位工作经验;

3.熟悉个险培训流程,具有新人培训及课程开发经验;

4.具备良好的语言表达、沟通协调及组织管理能力,性格活泼开朗。

(五)本部营业区负责人

工作职责

1、推动落实总、分公司个险激励方案;

2、制定业务推动计划,追踪业务经营节奏,分析渠道经营状况并提出决策建议;

3、个险业务品质及合规经营的监控管理;

4、搭建个险渠道人才队伍建设,负责个险渠道日常经营及团队管理;

5、组织召开渠道各类会议;

6、统筹与后援部门的沟通协调,协助业务前线解决核保、理赔方面的问题;

7、其它经营管理相关工作。

岗位要求

1、全日制本科或以上学历,3-5年同岗位工作经验;

2、掌握寿险业务及管理知识,熟悉个险营销业务动作模式;

3、具备良好的团队管理、组织推动及规划分析能力。

(六)本部营业区组训岗

工作职责

1、组织推动早夕会、客户活动、新产品发布会等各类会议及活动的召开;

2、推动业务发展,追踪业绩达成并进行指标分析;

3、开展业务辅导,收集并反馈外勤团队的实际需求;

4、协助开展外勤团队增员活动,负责外勤人力的考勤管理;

5、参与业务活动的策划、组织与实施,支持培训工作的开展;

6、其它组训相关工作。

岗位要求

1、全日制本科或以上学历,1-3年同岗位工作经验;

2、熟悉个险营销业务运作模式;

3、具备良好的组织协调及沟通表达能力,性格活泼开朗,抗压性强。

(七)银行保险部企划岗

工作职责

1、负责银保年度工作计划、各类报告、汇报材料的撰写,方案的追踪、实施、结果评估;

2、银行保险工作计划及部门汇报材料的撰写,参与业务计划的制定;

3、公司业务推动方案的制定、签批与相关材料的撰写,机构业务竞赛方案的审批、备案、追踪、执行情况评估;

4、内部(机构)业务分析报表体系设计、运作、维护;

5、领导交办的其他工作。

岗位要求

1、全日制本科或以上学历。

2、寿险行业或其他相关行业3-5年从业经验,1-3年同类岗位工作经验。

3、熟练使用excel、office等办公软件;熟悉银行架构和业务发展。

4、较强逻辑能力及文字表达能力,优秀的业务分析和规划能力。

5、具有高度责任心和团队合作精神。

(八)团险部负责人

工作职责

1.制定机构团险年度业务目标及工作计划,推动业务目标达成;

2.组织公司团险业务相关政策与制度的传达及宣导;

3.组织部门各项管理制度、业务管理操作细则与内务流程的制定、完善及落实;

4.调研、评估、开拓当地团险市场,制定经营思路、营销策略及培训规划;

5.开发团险业务销售渠道及维护日常关系;

6.团险业务品质、合规经营的监控;

7.团险队伍的工作指导、绩效考核及人才培养;

8.其他团险管理相关工作。

岗位要求

1.全日制本科或以上学历;

2.金融、保险类/经济类/管理类等相关专业;

3.寿险行业或其他相关行业5-10年从业经验或3-5年同类岗位工作经验;

4.熟悉寿险团险业务及工作流程,熟练掌握团险专业知识;

5.具备良好的组织规划、沟通协调及团队管理能力。

公司地点:云浮市市区兴云西路雅丽花园B栋首层5号商铺1、2楼

招聘联系人:刘小姐

联系电话:0766-8186231

简历投递邮箱:liuss001@foresealife.com(文件名:应聘岗位+姓名)

前海人寿保险股份有限公司云浮分公司

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