2015年温州市瓯海区新桥街道招聘新居民和出租房专职协管员公告
2015-07-28来源:瓯海区人民政府

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为加强新居民和出租房的综合服务管理,维护社会稳定和市场经济秩序,促进我街道经济和社会的协调发展,经温州市瓯海区新居民服务管理局同意,新桥街道办事处研究决定公开招聘新居民和出租房专职协管员。现将有关事项公告如下:

一、招聘条件

(1)遵纪守法,品行端正,纪律性强,身心健康,有良好的人际沟通和语言表达能力。

(2)有志从事新居民和出租房服务管理工作,肯吃苦耐劳,服从分配,工作耐心仔细。

(3)具有温州地区户口,懂计算机操作,身体健康,年龄在23至40周岁,性别不限,具有高中及以上学历,退伍军人及大专以上学历优先。

(4)本人、家庭成员以及主要社会关系中没有违法犯罪记录,本人没有党政纪处理的记录。

二、招聘人数

招聘协管员5名,其中有电工证1名。

三、报名地点

瓯海区新桥街道新居民服务管理所(金蟾大道6号新桥街道办事处大楼1楼117办公室)。

四、招聘程序

(一)报名

1、报名时间:2015年7月27日至31日(工作日),早上8:30-11:30 ;下午14:00-17:30。

2、报名办法:报名人员按照招聘条件,持本人身份证、毕业证书原件和复印件,以及本人近期彩色正面免冠单寸照片2张,前往瓯海区新桥街道新居民服务管理所报名。

(二)面试

通过资格初审者,通知其参加面试,面试主要测试应聘者仪表举止和综合素质,了解个人具体情况。

(三)体检

面试结束后,将对报名人员进行讨论审核,通过者电话通知参加体检;未通过者,恕不另行通知。

(四)政审

体检合格的人员,新桥街道新居民服务管理所将逐个进行政治审查。

四、待遇

政审合格后,由街道聘用为新居民服务管理所协管员,试用期为3个月(试用期间不参与考核,仅领取基本工资和考勤奖),试用期满考核合格后签订劳动合同(合同书文本由区劳动和社会保障局统一制定),确定劳动关系,明确双方的权利和义务。具体薪酬待遇按《新桥街道编外人员管理办法》、《新桥街道新居民和出租房专职协管员绩效考核办法》文件执行。

五、工作职责

1、负责做好流动人口和居住出租房信息排查的统一采集和登记,掌握了解流动人口的分布、变化情况,协助做好居住证发放工作;

2、协助做好出租房屋登记备案和治安责任书的签订工作;协助检查出租房屋的治安和消防安全,发现治安隐患或违法犯罪行为及时向有关部门报告并开展整治;

3、协助计生部门查验流动人口《流动人口婚育证明》等工作证件,及时向人口计生部门报告无《生育证明》怀孕、生育等违反计划生育管理规定的情况;

4、协助做好流动人口维权、政策享受、困难帮扶等服务工作;

5、对流动人口进行法律法规、社会道德、卫生安全等方面的宣传教育工作;

6、协助政府有关部门做好其他工作。

招聘简章未尽事宜,由新桥街道新居民服务管理所负责解释,咨询电话:0577-88426028。

瓯海区新桥街道办事处

2015年7月27日

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