问：2015年聊城市市属事业单位招聘面试采用什么方式？
答：面试重点测评应聘者的岗位适应能力，主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力等。面试根据岗位特点和专业要求，采用结构化面试、专业测试、情节模拟、试讲或答辩等方式进行。面试具体时间、地点、方式另行通知。
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